为帮助高校毕业生进一步学习就业创业知识、了解企业所需所思所想，树立科学的就业观念，做出合理的职业规划，增强就业信心，10月28日，“就业昆明行”活动之“HR进校园”就业指导讲座在昆明医科大学海源学院举行。 
“HR进校园，政校携手就业”是就业昆明行实践活动中“请进来，走出去”的重要一环。昆明市劳动就业服务局邀请了荣获云南省“三支一扶”优秀老师杨武、云南白药大药房人力资源部经理李乾隆走进校园，为100余名2022届毕业生上了一堂生动的企业职场课。 
上午，杨武老师详细介绍了“三支一扶”高校毕业生基层服务计划的招募背景、招募条件、招募流程、上岗待遇和优惠政策等内容。期间，他着重讲解了“三支一扶”服务期满后学生能够享受的优惠政策。“三支一扶”计划引导高校毕业生到艰苦地区、到基层建功立业，引导大学生自觉地把个人的理想与现实的需要结合起来，帮助建立正确的人才观、世界观和价值观。 
下午是职场面对面活动。李乾隆老师向大家分享了自我认知、面试技巧与礼仪；向同学们讲解了职场规则和职场礼仪的相关知识，为同学们答疑解难。李乾隆老师鼓励大家步入社会，要不断学习，提升自己，多涉猎各领域的知识，提升自己的人际交往能力；多训练自己的各类职场技能，做好长远职业规划。 讲座中，主讲人分析了当前的就业形势与现状，就业创业政策；引导同学们思考如何选择合适的工作，并结合自身多年的实践经验和丰富阅历，讲述了从大学生到企业员工角色的转换与塑造，介绍了大学生应具备的专业知识和技能储备，讲解了如何制作求职简历和如何看待专业对口问题，并热情回答了大学生就业中可能会遇到的常见问题，分享自己的见解与经验。 学生们对此项活动表现出了极大的热情和兴趣，纷纷表示收获良多，对自己的职业选择以及职业规划有了更加清晰的定位。为促进我市高校毕业生实现更高质量就业，之后还将继续推出“进园区篇”、“进社区篇”等新篇章，目的是让同学们结合专业及自身特点，提升就业能力、科学定位自己的职业目标和发展方向。(李智芳) （昆明市就业局 供稿）
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